中远海运船员管理有限公司天津分公司“红蓝共建・服务船员”两站两室揭牌仪式在河南交通职业技术学院举行

11月20日，中远海运船员管理有限公司天津分公司（以下简称公司）“红蓝共建・服务船员”两站两室揭牌仪式在河南交通职业技术学院举行。天津海事局一级巡视员黄海波，船员管理处处长、二级巡视员李智青，学校党委书记焦宏涛，校长徐红玉，公司总经理、天津市船员服务行业协会会长张景增等领导出席活动。

“红蓝共建・服务船员”两站两室设在河南交通职业技术学院的中西部海员服务站。“红蓝共建”是公司创新党建带群建模式，整合“公休船员党支部”与“海嫂联络站”两大站点，以及“金牌船长工作室”“金牌轮机长工作室”两大工作室。作为“支部建在船上”的延伸，融合党内组织活动、群众联谊及家庭亲子活动，让船员及家属感受组织关怀与亲情温暖；同时，服务航海类学生职业发展，从源头提高船员队伍素质。

黄海波在讲话时指出：“红蓝共建・服务船员”要以党建引领，搭建起广泛联系服务船员的沟通桥梁，在宣传党的思想政策主张、吸引船员从业、维护船员合法权益、解决船员急难愁盼问题等方面，凝聚船员群体向心力，筑牢行业发展政治根基；要发动船员培训机构、服务（外派）机构、体检机构、航运公司广泛参与，共建船员服务平台，打造船员服务暖心工程，帮助船员解决学习、工作、生活中的实际问题；相关单位要协同发力履行好服务保障职能，建立全面覆盖船员群体、贯穿从业全过程的船员队伍党建网格，构建党建工作新格局，为河南地区船员提供更有力度、有温度的全职业生命周期服务保障，助力中西部船员队伍高质量发展。

焦宏涛在致辞时向出席会议的领导、专家、海员、海嫂表示欢迎。他简要介绍了学校的基本情况和近年来取得的办学成果。他表示，此次与中远海运船员天津分公司携手开展合作共建，是深化校企协同育人机制改革、积极践行社会责任、服务国家战略的重要举措。学校将充分发挥教育资源禀赋与专业优势，持续践行新时代“枫桥经验”，为广大船员、海嫂提供更加优质的服务，为中西部海员高质量发展及船员队伍规范化建设提供有力保障与坚实支撑。

张景增在致辞中详细介绍了中远海运船员天津分公司“红色航程+蓝色港湾”“红蓝共建”特色党建品牌的核心内涵，系统分享了企业在船员权益保障、职业发展规划、家庭关怀服务等领域的实践成果与典型经验。

黄海波和焦宏涛共同为“中远海运船员天津分公司金牌船长工作站/金牌轮机长工作站”揭牌。

李智青和焦国平共同为“中远海运船员天津分公司公休船员党支部活动室/海嫂联络站活动室”揭牌。

徐红玉为金牌船长、金牌轮机长代表颁发聘书，并向郑州区域海嫂联络站站长代表赠书。

活动现场还组织开展了“树清廉家风，创廉洁家庭”倡议签署仪式，全体参会领导与代表合影留念。

在座谈交流环节，与会各方代表围绕公休船员党支部建设、船员职业成长路径优化、海嫂联络站服务效能提升、船员合法权益保障、校企人才联合培养等议题展开深入研讨，进一步凝聚多方协同合作、共促船员保障事业发展的共识。

天津市船员服务行业协会、华东政法大学、河南省人力资源开发中心有限公司相关负责人，中远海运船员天津分公司船员代表、海嫂代表及学校师生代表等参加活动。