河南
“火店镇党委把开展调查研究作为改进工作作风、提升干部能力的重要手段，全力推进调查研究制度化、常态化、实效化，持续推动干部能力作风全面提升。”8月12日，夏邑县火店镇党委书记魏莉在接受采访时说。
该镇对标中央、省、市、县委关于大兴调查研究的有关要求，紧密结合镇域发展实际，紧盯服务高质量发展的重点、难点问题，以及群众关心关注的热点问题，精心选准选好调研课题，集结群众的智慧，为“老大难”把脉开方、聚力击破。目前，火店镇领导干部共确定重点调研课题12个，深入开展调查研究26次，内容涵盖党的政治建设、高质量项目推进、营商环境优化、乡村振兴战略、生态环境保护、社会事业和民生保障等各方面各领域。
该镇找准切入点、结合点、着力点，向重点场所和目标人群做标准化调研，更好地找到问题、察到实情、寻到办法。结合党员干部“下基层、察民情、解民忧、暖民心”实践活动，紧扣群众“急难愁盼”和经济社会发展中的“堵点、难点、痛点”，组织党员干部深入基层一线，直奔田间地头，与基层干部群众面对面、拉家常，坚持问政于民、问计于民、问需于民、问安于民，掌握获取乡村振兴、农村人居环境整治、产业发展等第一手资料。目前，全镇组织党员干部深入基层调查研究200余次，走访群众10000余户。
该镇坚持问题导向开展调查研究，对调研中发现的主要问题、原因分析、对策建议、整改措施等进行集中研讨交流，建立好问题清单、责任清单、效果清单等“三个清单”，并逐一制定整改措施，切实把调查研究成果转化为解决问题的能力和行动、转化为改进工作的对策和措施。同时，强化跟踪问效机制，定期对调研对象进行回访，让群众真正感受到自己提出的问题得到重视、逐步解决，提出的建议落实落地、变为现实。
通过高质量的调查研究、深入的研讨论证，进一步提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力，深化对党的创新理论的学习和运用，找准工作方法、提升工作能力、提高工作效能，真正使全镇上下的思想来一次大碰撞、观念来一次大更新、活力来一次大迸发、作风来一次大转变。
夏邑县大兴调查研究狠抓作风建设宣传组：李学通 韩丰 夏天 高相 张壮伟 田令
本文来源：夏邑先锋
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朱晓艳_HN716
