商丘市第四人民医院启动 “能力作风提升百日行动”

为进一步提升全院干部职工工作能力、改进工作作风、提高工作效能。近日，商丘市第四人民医院结合工作实际，印发了《商丘市第四人民医院“能力作风提升百日行动”工作方案》，切实推动全院干部职工能力作风建设工作向深层发展。

“能力作风提升百日行动”以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持问题导向和正向激励相结合，通过开展“能力作风提升百日行动”，重点查改“能力不足、作风不实、服务不优、监管不力、担当不够”等问题。着力培养“热爱学习、担当奉献、风清气正、廉洁自律”的优良作风，引导全院干部职工深入认识当前形势、明确任务、凝聚人心、鼓足干劲。推动党员干部持续打造履职尽责的过硬本领，忠实传承党的光荣传统和优良作风，为有效提升医疗服务质量，推动医院高质量发展，顺利实现三级医院创建目标贡献力量。

按照方案要求，“能力作风提升百日行动”将在医院全体干部职工中开展，以开展“能力作风提升百日行动”为抓手，顺利完成“三级综合医院”创建和“清廉医院”创建两大工作目标。有效推进全院干部职工作风大转变、院容院貌大改善、二期工程大落地、医疗服务质量大提升、重点学科及人才梯队大建设、医院信息大完善、安全隐患大排查、医院文化大引领、互联网智慧医院大推进、党建工作大作为十大工作任务顺利完成。

为切实推进“能力作风提升百日行动”深入开展，医院成立领导小组加强组织领导，领导小组下设综合协调、能力提升、督导落实、新闻宣传4个专项工作组，负责推动活动开展。方案要求，坚持把“能力作风提升百日行动”与深入学习党的二十大精神结合起来，与排查整改在疫情防控工作中各项安全隐患问题结合起来，与医院的中心工作结合起来。严肃活动纪律，加强宣传引导，及时总结经验做法，引导全院干部职工提能力、转作风、重实干、促发展，全面营造医院学习、服务、高效、廉洁的浓厚干事创业氛围。