赤橙黄绿青蓝紫,五彩斑斓正是秋。2022年9月15日郑州市第六十九中学举行“青蓝工程·师徒结对”启动仪式。
参加此次拜师仪式的16位青年教师都是近两年从国内知名师范类院校毕业,刚刚走向教学岗位。为了促进新教师的快速成长,充分发挥骨干教师的引领示范作用,结合学段、学科情况,学校为他们每人选择了一名骨干教师结成专业上的师徒。还为担任班主任工作的青年教师选择了一名班级管理指导启动仪式由教科室郭凌老师主持。首先侯国杰副校长宣读《郑州市第六十九中学“青蓝工程”活动实施方案》与“青蓝工程·师徒结对”聘任决定及指导教师、徒弟名单。校领导为师傅颁发聘任证书。
接着在全体教师的见证下,师徒双方郑重地在师徒协议书上签字,并握手致意。一份协议,一份职责,承载的是学校教育教学的中坚力量和新生希望。从此,新教师多了一位引领前行的好师傅,老教师多了一位潜心学艺的好徒弟。名师与新秀的携手是经验与关爱的传递,是收获与激情的融合,是生命与事业的延续,是成熟与积累的再生。
签约以后,师徒代表分别发言。师傅代表时丽琴老师表示会将自己在教学工作中的经验毫无保留地传授给徒弟,认真履行协议书上的各项职责,从高从严要求徒弟,为学校的发展尽力。同时也提出几点希望,希望徒弟们勤奋钻研,科学施教,争做专家型教师。
青年教师代表潘文倩老师首先对学校提供的发展平台表示感谢,感恩师傅们的辛勤指导促进自己的快速成长,承诺一定会诚心诚意地接受师傅的指导和敦促,严格要求自己,虚心学习求教。
紧接着侯国杰副校长对上学期在青年教师专业成长活动中表现优异的13名青年教师进行表彰。
最后贺建伟校长做总结发言。校长的讲话语重心长,不仅阐明了指导教师应如何履行好自己的“传、帮、带"的责任,而且对新教师的快速成长,提出了殷切的希望和具体的要求。希望各位年轻教师谨记领导和师傅的教诲,虚心学习,扎实工作,多听课、多思考、多改进,尽快提高业务水平。
一言一行传授,一招一式学习,薪火相传,师徒携手同向、同行、同心共赴未来。“青蓝工程·师徒结对”活动,是我校师资队伍建设的一项重要举措,是落实名优战略、是加速青年教师专业成长、是提高我校教师队伍总体素质的最佳途径。学校高度重视提升教师的教育教学的能力和水平,努力打造一支教育强军,推动学校健康持续发展,共同谱写六十九中学的教育新篇章!