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朱峰:用互联网思维挑战“中国风”的“年轻人”

2019-08-16 12:40:12 来源: 网易河南 举报
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3个月前,朱峰出走携程,去向备受业界猜测。3个月后,曾经的携程“封疆大吏”加入新东家——河南本土酒店仟那。从互联网转战线下知名品牌酒店,不禁让人揣测,朱峰“新官上任”会有什么新动作。

第一次见到本人确实很惊叹,如果不是他自己说,真的很难想象,眼前这个个子高高,充满活力,颜值爆表的男人刚刚过不惑之年。初见朱峰,言谈举止让人有一种亲切感。

朱峰的办公室里,一个茶台,几个编织的木凳,虽然简单却又带着文艺格调。泡起一壶茶,我们的谈话也从中展开。


年轻的心态:敢于挑战,不甘平凡

从携程离开,朱峰觉得生活工作都进入了平静期,对待工作有了一套固有的模式。“选择离开,就是想接受一种新的挑战,对于工作和未来,都有一种新体验。”朱峰说,“在河南能有仟那这个机会,感到很幸运”。

朱峰认为,对于“新中式酒店”来说,能不能发展好,除了看定位,还要看整个集团的一个思路。现在整个仟那都在极力去做一件事:就是将中国的文化传播出去。

世界需要一个“新中式”的酒店品牌,而在这一块酒店行业一直是一个空缺,很多酒店更多的偏向于星级酒店、欧式、简约、轻奢酒店,他们都有自己的定位,但对于中式酒店,目前还有没有人真正的去发力,相反这一块也是仟那一直在做,并坚持去做的。


“老一辈的人对中国风有一种情怀,而现在年轻人也很崇尚这种风格,将传统文化通过酒店传播出去,这对酒店也是一个机会。”朱峰说,加上集团的策略、品牌定位清晰,是最能吸引他加入的主要原因。

除此外,还有对仟那董事长陈坤峰认识多年的信任,及个人魅力也是他选择仟那的因素之一。

相比于之前携程的集团化的管理,仟那更多的是自主的工作方式,这是两种截然不同的挑战,面对这些,朱峰更多的是想办法去应对,去做出一些“事”。朱峰形容“不是压力而是挑战”,就像游戏打怪,在这个年纪还能多分泌一些多巴胺。

年轻的思维:互联网打法融入到酒店

对于接下来的工作,朱峰会从“拓展和运营”两方面着手。让更多的人在有格调的环境中工作,还要去挣到钱,这才是核心。聊到对于未来的规划,朱峰就介绍了接下来他的一些“打法”。

对于拓展,OYO、携程旗下的丽呈、花筑带来了品牌加盟的互联网的打法,这些打法也会对于仟那有一定的借鉴作用。

朱峰说,仟那目前在营签约洽谈门店数量已经接近一百家,下一步目标一千家。这也正好是仟那酒店的愿景,让上千个美好中式元素融入到仟那,让仟那开到上千个美好的地方。让酒店投资人选择“仟那”,或者想要做中式酒店的人选择“仟那”,让他们感受“中式”的这种格调,有情怀同时挣钱。


他说,就现有的门店来说,集团会给到更多的支持,正在筹建一个50人运营团队。运营上集团将成立6个中心,分别是:质量安全督导中心、线上OTA运营中心、产品及收益提升中心、品牌推广中心、集团会员及中央渠道预订中心、线下销售支持中心。采取“非常6+1”的模式,而这个“1”是对于各个门店财务的一个督导的,让更多的门店得到更多更方便的管理。

接下来也会对品牌进行一个全方位的包装,在扩张店面的同时让酒店挣钱,并将文化融入到里面。目前有两个团队在做抖音,进行线上的品牌的推广。

对于互联网的这种打法,也源于在携程的一些经验,对于进入仟那的未来布局,朱峰表示,更多的想要去做好这个品牌,一个是品牌的拓展,一个是让加盟商要有情怀的挣到钱,才会最根本。

年轻的挑战:让仟那(China)刮起“中国风”

对于目前酒店行业的发展竞争优势,朱峰说,他认为一个酒店要想盈利,最关键的是酒店位置,其次是品牌。当然,在以后的发展过程中,也不排除酒店品牌会成为最重要的因素。品牌又包括软件和硬件,比如想到仟那就想到“新中式”,有调调,更多的是赋予一种“标签”,对于顾客来说,能够“预知”到这个店能够带给我什么体验。这种“标签”伴随酒店的发展。


目前,仟那正在对品牌进行梳理,将会形成8个品牌系列,有标准的仟那酒店,有仟那观山酒店……,每个品牌都有一个自己的标签,比如说“仟那·观山”就是一个山水度假酒店,这是一种品牌的传递。

仟那“扎根郑州、立足河南”,对于全国的发展布局,朱峰表示,他们从郑州起家,也将布局中国的其他地方,对于地方的选择,仟那更偏向于哪个地方中国的传统文化最深,土壤就更肥沃,那么仟那就会往这个方向发展。

年轻的管理:优秀的团队,更需要“放手”

面对与员工的“磨合期”,朱峰说,其实大家都很熟悉,以前也在一起交流过,大家都很优秀,现在我们要做更多的事,需要更多的人,人越来越多的情况下,更加重要的是“培训”。


现在,仟那成立了“仟那酒店学院”,不管是店长,前台或者酒店的各个岗位需要学习的内容都在里面,已经上传了几十个培训视频。里面有抽查,有考试,保证大家获得培训的渠道都是一样的,这样新加入的员工想要学习什么,直接看视频就可以了,公司也会派专业的导师进行指导。确保培训内容传递更加有效,培训体系更加完善。对于监督管理,朱峰表示,没有说去监管,而是大家一起来做好这件事就可以了,放手去做,才能做的更好。

站在职业新的转折点,朱峰更多的是想要干“实事”,将中国文化传递出去,让更多的人感受“中国风”。酒店+互联网是他最想要做的,它会是一个新探索,也是朱峰职业生涯中的一个新起点。

面对挑战,朱峰就像一个年轻的小伙子一样充满了干劲和对未来的一种自信。

户战伟 本文来源:网易河南 责任编辑:户战伟_hnjd002
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